艺考培训

一、班型设置

新东方艺考产品，设置寒春班（联考班）、春季班（校考班）、体育班三个主要课程。

每种班课都实行大班小班制，大班25——30人，小班12——15人。

学习内容均为高三考前文化课冲刺，具体课程根据学生选科来定

一、学员一天学习时间：

一、学习保障：

1、专一打造艺术高考好老师

从前端招聘，到中端培训，再到后端行课，每个步骤都严格要求。秉承着学员至上，教学质量为王的原则，

坚守教育情怀，不忘教育初心，造就新东方教师明星阵容

接收简历后淘汰率保持在 40% 以上，经过严格筛选入职后的新老师并不能高枕无忧。他们还将面对一系列

的新师培训、听课学习、导师授课、功底考核。任何一项考核未通过，都将面临淘汰。在职教师每年四次专业知

识淘汰率 26%。最后能够站上讲台、实景授课的教师都是大浪淘沙、千锤百炼的精英

经过两次面试的新师获得最终 60 天岗前培训机会，60 天内需要刷完全国 5 年内高考真题、山东省各地市期

中期末试题、模拟试题、集团功底试题；完成所授课程的初版备课任务并交由导师批磨课；每周旁听成熟教师实

景课程，提交心得笔记；每周进行通识性教学技巧技能培训。

1、 潜心研究艺考学习好方法

●好方法，精授课——“两W一H”授课法

根据艺考学员自身的学习情况和时间紧迫的学习要求，教学模式也更针对山东省新高考，简单高效，课堂上

就能解决的问题绝不留到课后。

●日常教研，持之以恒丰富教的好

我们坚信，教学相长。为人师者，一定要不断提高自身功底，不断精进自身教学水平，才能始终站在教育改

革的最前沿，才能永远带给学生真正需要的东西。通过日常教研，保障老师备课到位，学习到位

2、科学研发艺考产品好体系

●产品全，陪伴高三一整年

●重研发，内研大纲与资料

3、学习安全衣食住行好管理

● 课前课中强管控 全心全意求进步

●学校表现勤沟通，家长学生同兼顾

行课期间，严格从学科管理、班级管理两个维度保障学习。

学科：9 大学科每周教研会议，艺考行课期间，控制进度、寻找问题、及时解决，保障教师教学质量；

班级：以校区为单位，严格分班入班、班主任和教师联动严控纪律、每周召开主题班会，组织周测、模拟考

等考试，并出具系统的考试分析。

一、学员进班旅程

第一步：进班免费试听

所有学员均可到校免费试听 7 天，试听不满意可全额退学费。

第二步：入学分层测试

通过对学员测试与学员意愿沟通，综合考虑学生情况进行科学分班，因材施教。

第三步：课堂落实

每日课堂”讲练考“，通过让学生即时“输出”去检查“输入”质量，当堂事，当堂毕。

一周行课，周末测试。早休晚辅，专人跟盯，拒绝懒惰。

第四步：月考、模拟考同步济南公校大考节奏

市区统一命题，设置考试考场，任课老师监考，统一机器阅卷。参照济南分数线化段赋分，分数排名心中有数，可参考性强。

第五步、结果公示、家校沟通

学员档案实时更新，学习弱点，生活变化生活老师与班主任了然于心。逢考必纠，成绩提升方案，侧重

点由任课老师一对一沟通。心理疏导，正向鼓励，保持学员积极向上的心态。

定期开展线上家长会，公开学习进度学习成果学习困难，家校合力，助力学生成绩进步。

第六步、高考点睛

高考前，邀请高考专家，针对高频考点进行分析总结